برنامج التدريب المرتبط بالتوظيف

مقدمة

يختص معهد الميادين للتدريب بتطوير وتأهيل الكوادر البشرية من خلال تصميم وتقديم برامج  تأهيلية وتدريبية متميزة، إضافة إلى تقديم الاستشارات والبحوث في المجالات الإدارية المختلفة.

ويقدم المعهد كأحد المعاهد التدريبية الوطنية المتخصصة برامج تدريبية متنوعة تخدم الاحتياجات التدريبية للقطاعين العام والخاص بما يؤدي إلى رفع مستوى الأداء الوظيفي وزيادة كفاءة المؤسسات والمنظمات والشركات.

رؤية المشروع

تأسيس شراكة فاعلة مع العملاء والعمل على التفعيل الدائم والمستمر لجميع عناصر العملية التدريبية "المدرب، المادة التدريبية، بيئة التدريب"، وتقييمها دورياً بما يضمن تحقيق الأهداف المرجوة من التدريب التأهيلي.

رسالة المشروع

إيجاد كوادر بشرية مدربة ومؤهلة تساهم في رفع الكفاءة الإنتاجية والفعّالية في مختلف القطاعات، ولذا فإن معهد الميادين للتدريب يسعى بشكل دءوب إلى متابعة أهم التطورات من أجل توفير مجموعة من البرامج التدريبية التي تساعد في التنمية المستدامة للموارد البشرية ورفع كفاءتها وإكسابها المزيد من المهارات والمعارف والتقنيات الضرورية لتحقيق ما تصبو إليه مختلف القطاعات من أهداف وتطلعات.

تميزنا

يوفر معهد الميادين للتدريب مجموعة من أحدث البرامج التدريبية التي يتم تصميمها بشكل يتناسب مع احتياجات ومتطلبات عملائه، ويوفر أيضا إمكانية تصميم دورات تدريبية تتناسب واحتياجات العملاء وبيئة العمل لديهم من خلال وجود مجموعة من المؤهلين وذوي الخبرة ممن لديهم القدرة على تصميم الدورات التدريبية وفقاً للمعطيات التي تتناسب مع العملاء وتتماشى مع طبيعة الأعمال والوظائف لديهم.

الشروط لقبول المرشحيـن

أن يكون المرشح عاطل عن العمل ( أو لديه إخلاء طرف)، غير مسجل بمكتب العمل لدى شركة أخرى، غير مسجل بالتأمينات الاجتماعية (أو غير مفعل)، غير مدعوم سابقاً من صندوق تنمية الموارد البشرية، يقوم معهد الميادين للتدريب والتطوير بالتأكد من جميع هذه الشروط قبل المقابلة.

التعييـن وتوقيع عقد العمل

بعد القبول واجتياز المقابلة النهائية مع الأخذ بعين الاعتبار الشروط أعلاه يتم إعداد عقد العمل المدعوم من صندوق تنمية الموارد البشرية للتوقيع عليه من قبل الطرفين (الشركة الموظفة و الموظف)،  يتم إدخال الموظفين الموقعين العقود في سجل الشركة بمكتب العمل ويتم من خلال إجراءات مستنديه بمساعدة معهد الميادين للتدريب والتطوير.

التدريب والتأهيل

سيخضع من وقع عليهم الاختيار بعد توقيع العقود للتدريب النظري والعملي بمقر معهد الميادين للتدريب والتطوير، سيتم رفع أسماء المتدربين خلال أسبوعين للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني وذلك لغرض تصديق الشهادات الممنوحة للمتدربين بنهاية البرنامج التدريبي واجتياز الامتحان الشامل،  يتم إدخال اسماء المتدربين لدى صندوق تنمية الموارد البشرية وذلك بغرض رفع المطالبات المالية الخاصة بدعم تكاليف التدريب ومكافآت التدريب والرواتب الشهرية،   سيمنح المتدربين شهادة معتمدة من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بنهاية البرنامج وبعد اجتياز الاختبار،   سيتم تزويد المتدربين بجرعات تدريبية إضافية على المقرر من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني تتناسب مع طبيعة نشاط الشركة وسيتم الاتفاق مع الإدارة حولها.

التقارير والمتابعة

سيتم تزويد شركتكم بتقارير دورية عن تقدم مستوى وأداء المتدربين، سيتم رفع كشوف الحضور والغياب شهرياً لكم لإعداد الرواتب الشهرية حيث تصرف مكافأة المتدربين وفقاً لكشف الحضور ، سيتم فصل من يثبت عدم جديته أثناء التدريب بعد إنذاره نظاماً وذلك بالتنسيق  وموافقة إدارتكم.